本書在原版書籍的核心理論基礎(chǔ)上，用生動詼諧的語言、貼近現(xiàn)實的案例、豐富形象的漫畫形式，向現(xiàn)代人挖掘和展現(xiàn)這本經(jīng)典的思想精髓和現(xiàn)實意義。讓讀者可以更加辯證地看待自身和群體之間的關(guān)系，以及如何在社會大環(huán)境的喧鬧之下，保持珍貴的智力、個性和理性思考。

本書系統(tǒng)、深入地闡述了社交網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)、社區(qū)搜索技術(shù)、評價指標和實驗結(jié)果、前沿研究和發(fā)展方向和應(yīng)用場景，比較全面地介紹了社區(qū)搜索的概念及其區(qū)別于社區(qū)發(fā)現(xiàn)，探討了針對特定節(jié)點或節(jié)點集進行社區(qū)搜索的技術(shù)和方法，為開展社交網(wǎng)絡(luò)社區(qū)搜索技術(shù)的研究提供了重要的理論和技術(shù)支撐。

本書主要內(nèi)容包括：研究緣起、分析理路和田野概述；家福、家屋與村落空間；家計、生產(chǎn)方式及其精神意義；家戶關(guān)系；鄉(xiāng)賢、在家與家鄉(xiāng)；家與人口外流；留守等。

本書主要內(nèi)容包括：鄉(xiāng)土本色；文字下鄉(xiāng)；再論文字下鄉(xiāng)；差序格局；系維著私人的道德；家族；男女有別；禮治秩序；無訟等。

本書共分為四冊：《學習管理》《時間管理》《情緒管理》《生活管理》。全書通過精心設(shè)計的漫畫故事，引導(dǎo)孩子們認識到學習是一種快樂而有意義的活動，激發(fā)他們對知識的興趣和求知欲，學會學習管理、時間管理、情緒管理和生活管理。另外，書中還提供了針對不同問題的解決技巧和方法，如制定學習計劃、培養(yǎng)良好的學習習慣等，幫助孩子們建立自律和

本書通過大量調(diào)研識別中國農(nóng)村不同區(qū)域、不同類型的風險，對農(nóng)村治理現(xiàn)代化現(xiàn)狀進行描述；同時，根據(jù)實地調(diào)研結(jié)果和示范點試驗結(jié)果修改和完善調(diào)研報告，這是本課題研究的出發(fā)點，也是后續(xù)研究的新起點。二是以經(jīng)濟學、管理學等學科理論為基礎(chǔ)，對農(nóng)村社會風險分配指標體系構(gòu)建與實踐、風險分配與財富分配的互構(gòu)機制等方面展開研究，為加快實現(xiàn)農(nóng)

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《有話直說》一書是專為00后進入社會、走進職場而寫的一本新型為人處世指導(dǎo)書。本書突破傳統(tǒng)的人情世故規(guī)則，教00后如何說真話、如何說好真話、如何在說真話的同時不得罪人。本書共分為十二個部分：陌生人見面，如何避免社恐，教你如何在第一次見面中，給對方留下好印象；我的人生，拒絕做社畜，教你在職場中，如何體面拒絕領(lǐng)導(dǎo)、同事的不合

本書分七章，覆蓋增加好感、贏得信任、改善關(guān)系、增強說服、激勵人心、親子溝通、幫助他人等日常溝通場景。具體內(nèi)容包括：洛薩達比例：讓別人更喜歡你；阿米效應(yīng)：讓別人更珍惜；餐廳服務(wù)員實驗：傾聽時怎樣回應(yīng)更受歡迎；共情式傾聽：通過傾聽安撫他人等。

本書是以職場人士入職前到離職的禮儀規(guī)范為完整的軸線和脈絡(luò),從職場人士的心理認知、職業(yè)形象、行為舉止、溝通藝術(shù)、人際關(guān)系及職業(yè)素養(yǎng)等多方面,全面覆蓋職場人士的禮儀規(guī)范。本書案例豐富,內(nèi)容生動,適應(yīng)人群廣,可以讓大家全面了解掌握職場禮儀,盡快適應(yīng)職場要求,對自身的職業(yè)素養(yǎng)可全面提升,有效促進事業(yè)發(fā)展,成為一個受人尊重的人,